Peste 1000 de cărţi de muncă au rămas nescanate pentru că au ajuns la Casa Judeţeană de Pensii prea târziu. Reprezentanţii instituţiei spun că în ciuda apelurilor repetate, angajatorii au întârziat cu aducerea acestor documente. „În jur de 1000 de cărţi de muncă au rămas neprelucrate deoarece au fost aduse în ultima perioadă de angajatori şi de unele persoane fizice. Termenul era până la 31 decembrie 2010”, spune Rodica Ghmiş, directorul Casei de Pensii Gorj. În aceste condiţii cei care au rămas să finalizeze prelucrarea cărţilor de muncă sunt angajaţii Casei de Pensii. Până acum această muncă a fost realizată de persoane angajate pe perioadă determinată. „Documentele care au rămas vor fi prelucrate cu salariaţii instituţiei. Ne aşteptăm să primim cărţi de muncă şi în perioada următoare”, mai menţionează Rodica Ghimiş. Până la data de 31 decembrie au fost scanate peste 54.000 de cărţi de muncă.

Această campanie de prelucrare a cărţilor de muncă pentru crearea unei baze de date electronică trebuia încheiată la nivelul întregii ţări în urmă cu doi ani de zile, însă acţiunea a fost mereu amânată. Cei care au gândit acest nou sistem au considerat că prin crearea unei baze electronice deciziile de pensionare vor fi emise într-un mod eficient, iar siguranţa va fi mai mare decât în cazul arhivei de hârtie.