Salariile în Complexul Energetic Oltenia scad! Și pentru prima dată de la înființarea companiei scad și salariile directorilor. Cel mai probabil salariile lor sunt influențate de indicatorii de performanță pe care șefii nu au reușit să îi atingă. Echipa condusă de Laurențiu Ciurel prognozează că va încheia anul cu un profit de 36 de milioane de lei, de neluat în seamă la o companie de dimensiunile CE Oltenia.

Prognozele conducerii CE Oltenia pentru 2014 arată că societatea va avea un profit scăzut comparativ cu mărimea firmei, undeva la 36 de milioane de lei.

Nu doar profitul va fi mic, ci și salariile conducerii. Dacă în 2013 contractele de mandat ale conducerii companiei erau de 4.093.000 de lei, în 2014 sunt de 3.104.000 de lei. Asta înseamnă că directorii au pierdut un sfert din salariul avut anul trecut.

Chiar și așa salariile șefilor sunt foarte mari comparativ cu cele ale angajaților. Din buget rezultă că salariul mediu al unui angajat de la CE Oltenia va fi mai mic decât în 2013. Un miner sau un energetician va câștiga 3.564 de lei pe lună, iar anul trecut în bugetul rectificat era un salariu mediu de 3.575. Dar câștigul mediu cu tot cu bonusuri va crește de la 4.058 de lei la 4.100 de lei.

CONCEDIERI

Potrivit bugetului numărul mediu de salariați ai CE Oltenia este 19.130 dar la finalul anului vor fi mai puțin cu 400 de angajați. În bugetul pe 2014 este prevăzută suma de 35.386 de mii de lei pentru plata salariilor compensatorii în caz de disponibilizare.